Соціум

Работа существует для тех, кто ее ищет

В этом году Сумской городской центр занятости трудоустроил 3771 человека

Поиск работы - это тоже своего рода работа. Как только человек переступает порог центра занятости, специалисты сразу же выясняют, чего он хочет и что может. Часто бывает, что соискатель хочет много, а вот умеет - не очень.

В таком случае, как говорит директор Сумского городского центра занятости Николай Кухтик, необходимо активизировать усилия самого человека, чтобы разработать план совместных действий и получить положительный результат:

- На это как раз и направлены формы содействия занятости, которые предоставляет наша служба. Это - трудоустройство, профессиональное обучение, семинары, общественные и другие работы временного характера и пр. Мы учим своих клиентов быть активными и целеустремленными, проявлять настойчивость и инициативность. Ведь не зря лозунг нашей службы: «Работа существует для тех, кто ее ищет». К слову, государственная служба занятости располагает самой большой базой как вакансий, так и соискателей работы. Информация о свободных местах размещается в электронной базе, в секторе самостоятельного поиска работы, на интернет-портале «Труд». На начало ноября актуальная база вакансий по нашему центру занятости составляла 855 предложений: для работников - 521, служащих - 237, для тех, кто не имеет профессии или занимал места, не нуждающиеся в специальной подготовке, - 97. Работа центра построена так, что изначально человек может самостоятельно ознакомиться с оперативными вакансиями и получить разъяснения в справочно-консультационном секторе. Затем ему будет предложен целый спектр возможностей по трудоустройству.

Больше всего трудоустроено на производство

В этом году из числа зарегистрированных безработных услугами центра занятости воспользовались 6892 человека, трудоустроены - 3711. В частности, вакантные места были заняты в СНАУ, на предприятиях «Насосэнергомаш», «Сумыхимпром», «Сумыоблэнерго», «Сумытеплоэнерго», «Укрпочта» и др. «Наибольший удельный вес трудоустроенных безработных приходится на такие отрасли экономики, как перерабатывающая промышленность (производство) - 19,1%; оптовая и розничная торговля - 17,3%; образование - 11%; госуправление и оборона, обязательное социальное страхование - 7%; строительство, транспорт, складское хозяйство, почтовая и курьерская деятельность - 6%», - уточнил Николай Кухтик.

Разовую помощь для организации предпринимательской деятельности получил 41 человек. Чтобы мотивировать клиентов центра занятости к труду и поддержать их материально, 874 безработных были направлены на выполнение общественных и других работ временного характера. Люди трудились на

КП «Зеленстрой», занимаясь озеленением и благоустройством города, на КП «Спецкомбинат», где выполняли работы по содержанию кладбищ, а также в департаменте соцзащиты населения, оказывая информационные услуги по предоставлению субсидий.

Отдельное внимание - трудоустройству демобилизованных участников АТО, нуждающихся в адаптации к условиям мирной жизни и интеграции на рынок труда.

Взаимодействие с ними предусматривает, в первую очередь, социально-психологическую защиту и поддержку. С бойцами АТО проводятся семинары-тренинги при участии представителей психологической кризисной службы. Помощь в поиске работы - также среди приоритетных направлений. За 10 месяцев этого года в центр занятости обратилось 268 демобилизованных военнослужащих и участников АТО. Их них 74 человека удалось трудоустроить: 10 - организовали предпринимательскую деятельность, 17 - отправились служить по контракту, 11 - направлены на учебу, переобучение и повышение квалификации, 17 - принимали участие в общественных работах.

Работодатель - тоже важный клиент

Наряду с безработными сумчанами центр занятости бесплатно предоставляет широкий спектр услуг работодателям. Чтобы обеспечить их кадровые потребности, сотрудники центра оказывают помощь в укомплектовании свободных рабочих мест в соответствии с требованиями, подбирают работников с использованием профдиагностических методик, организовывают профессиональное обучение безработных под конкретные рабочие места как в учебных заведениях, так и непосредственно на производстве. В этом году по заказу работодателей городская служба занятости направила на профобучение 202 безработных. Их них 177 были трудоустроены. К примеру, на предприятиях «Сумыпасстранс», «Согор»,

ЧП Федоренко и др.

- Если работодатели изыскали возможность трудоустроить на новое рабочее место безработного из числа социально не защищенных слоев населения или субъект малого предпринимательства предоставил работу безработному любой категории в приоритетных видах экономической деятельности, то они имеют право на компенсацию расходов в размере единого социального взноса, - продолжает директор. - Компенсация выплачивается на протяжении одного года со дня трудоустройства за счет Фонда общеобязательного государственного соцстраха на случай безработицы. За 10 месяцев этого года 25 работодателей получили такую компенсацию за то, что предоставили работу 32 клиентам центра занятости.

Улучшаем сервисы: видеорезюме в поиске работы

Городской центр занятости идет в ногу со временем и постоянно улучшает свои сервисы. Не так давно здесь внедрена инновационная услуга - видеорезюме.

- Для современного рынка характерно то, что реальных вакансий гораздо меньше, чем претендентов, нуждающихся в трудоустройстве, - объясняет Николай Кухтик. - Традиционно поиск работы начинается с написания и отправки резюме работодателю. Однако в условиях развития технологий меняются и требования к соискателям работы. Поэтому большую популярность набирают онлайн-собеседования и видеорезюме. Что же такое видеорезюме? Это короткий самопрезентационный видеоролик в цифровом формате, удобный для отправки. Он включает в себя краткую информацию о кандидате: биографические данные, сведения об образовании, карьере, личных качествах. Тем самым конкурентная способность такого безработного-соискателя значительно увеличивается, так как выделяет его на фоне остальных кандидатов, использующих обычные бумажные резюме. К тому же видеорезюме экономит время работодателя, поскольку длится всего несколько минут.

Поэтому к нему нужно основательно подготовиться, чтобы в ограниченные временные рамки втиснуть полезную для будущего работодателя информацию и достойно ее подать. Городской центр занятости бесплатно предлагает всем желающим свою помощь в создании собственного видеорезюме. Для клиента центра наличие видеовизитки - это возможность презентовать себя как потенциального работника. А для работодателя - отличная возможность составить первое впечатление о кандидатах и выбрать наиболее достойного. В день в центре занятости записываются в среднем 3-4 видеорезюме.

К тому же, чтобы максимально представить самих работодателей (условия труда на предприятии, оборудование и пр.), создаются краткие слайд-ролики - видеоревю вакансий. Таким образом безработный может наглядно познакомиться с будущим местом работы, оценить условия и пр. Все видеоданные о соискателях и работодателях хранятся в специально созданном банке электронных версий.

- Еще одно востребованное направление - онлайн-курсы, - продолжает Николай Кухтик. - Работа компьютерного класса позволяет нашим клиентам в свободном доступе освоить новые профессии или повысить свою квалификацию с помощью бесплатных онлайн-курсов «Прометеус». Это курсы университетского уровня. Для безработных из числа внутренне перемещенных лиц и участников АТО реализуется проект по бесплатному изучению английского языка на базе онлайн-платформы.

Даешь мобильную службу!

Службу занятости, как и многие госструктуры, ожидает реформирование. В базовых центрах занятости, в том числе и Сумском, планируется уменьшение (почти на 40%) административно-хозяйственного аппарата. Эти функции перейдут к областным центрам, что существенно снизит документооборот. Базовые центры потеряют статус юрлиц и станут филиалами. В то же время будет увеличено количество специалистов, которые непосредственно предоставляют услуги населению и работодателям на местах. В итоге служба занятости превратится в эффективную и мобильную структуру, которая еще усерднее займется поиском рабочих мест для безработных, будет более тесно сотрудничать с работодателями, гарантируя подбор квалифицированных кадров, и станет эффективным игроком на рынке труда.

Лиза Павлова


п»ї
Читайте у цій рубриці

44 года отданы службе крови

В любом учреждении или организации есть должности и не высокие, и не особо заметные, но от того, как выполняют свои обязанности те, кто их занимает, зависит общий результат.

Найти людей, которые могут взять на себя ответственность и четко организовать работу, непросто. Именно поэтому... Читати статтю повністю

Заповедное дело на Сумщине

Создание новых объектов природно-заповедного фонда является действенной мерой сохранения окружающей среды.

Об этом шла речь на научно-технической конференции «Состояние и перспективы развития заповедного дела на Сумщине: опыт Гетманского национального природного парка (НПП)», недавно... Читати статтю повністю

Что такое «Абонемент на жизнь»?

Носительство ВИЧ не исключает шансов прожить долгую жизнь и умереть от старости, если человек ведет здоровый образ жизни и принимает лекарства. Все потому что ВИЧ - это лишь вирус, который присутствует в крови и ослабляет иммунную систему.

Главная роль в борьбе с инфекцией отводится... Читати статтю повністю

С сыном и без крыши над головой

СегоднЯ многие женщины намеренно не вписывают в свидетельство о рождении отца ребенка, чтобы оформить статус матери-одиночки и получать помощь от государства (как правило, это 30% прожиточного минимума, то есть примерно 340 гривен).

При этом пара спокойно живет в гражданском браке,... Читати статтю повністю

Конкурс для «Фелицитаса»

Читати статтюВыделят ли городские депутаты дополнительные средства для особых детей

Как помочь особому ребенку достичь максимального уровня самостоятельности и научить жить в нашем мире? Решением этой проблемы в Сумах более двух десятков лет занимается «Фелицитас» - городское общество помощи... Читати статтю повністю

Для нового видеобронхоскопа - новый кабинет

Читати статтюНа прошлой неделе в областном клиническом онкодиспансере состоялось открытие кабинета, где был установлен новый видеобронхоскоп.

Оборудование, необходимое для исследования бронхолегочной системы и постановки диагноза, было закуплено за средства облбюджета (стоимость по результатам... Читати статтю повністю

Зона опасности - Токари

Более 30 лет ПАО «Сумыхимпром» складирует свои промышленные отходы (фосфогипс, железный купорос) на полигоне площадью более 34 га, расположенном на земельном участке в урочище «Глубокий яр» недалеко от села Токари.

Когда попадаешь сюда, полное ощущение, что находишься на другой... Читати статтю повністю

«Открытый город» Сумы

Уже третий год в Сумах действует проект под названием «Открытый город». Всеукраинский портал opencity.in.ua создан для взаимодействия граждан, местных органов власти, коммунальных предприятий, общественных объединений, благотворительных фондов и бизнеса в процессе решения актуальных... Читати статтю повністю