Расплата за критику?
- Я 32 года работаю в библиотеке Засулья. У нас очень хорошая база книг. Возможно, именно поэтому раньше у нас регулярно проводились семинары районного и даже областного уровней. Но все было хорошо, пока председателем сельсовета не избрали Ивана Гордиенко. На тот момент библиотека располагалась в местном клубе. После вступления в должность Иван Михайлович сделал все, чтобы полностью освободить клуб и передать его в частные руки. Библиотеке пришлось переехать в помещение с неприемлемыми для хранения книг условиями. После этого я стала открыто высказывать свое недовольство работой нового председателя. И оснований для этого достаточно много. Председатель заявляет, что средств на содержание библиотеки нет, хотя в это же время в финотделе я узнала, что в 2014 году сельсоветом не было использовано 30000 гривен, которые выделялись на культуру. Всего же не использовали 154000 гривен. Хотя при этом председатель не забывает о регулярных премиях себе и своим людям. Видимо, такая моя оппозиция к председателю и стала причиной того, что мне снизили зарплату на 50%, а затем и вовсе приняли решение о закрытии библиотеки. Мы обратились в районную прокуратуру, после чего она отменила указанное решение, и библиотека вновь начала работать. В сентябре прошлого года председатель решил меня сократить и тихонько отправить на пенсию. По его указанию в библиотеке были срезаны замки и поставлен его работник. А меня всего лишь уведомили о таком решении. При этом они так хотели от меня избавиться, что даже не провели инвентаризацию и не составили акт передачи. Я сразу же обратилась в суд. Суд первой инстанции вынес решение в мою пользу. Меня не только восстановили в должности, но и обязали председателя выплатить мне моральный и материальный ущерб, а также компенсацию зарплаты за тот период, пока я не работала. Сельсовет подал апелляцию на это решение. Апелляционный суд Сумской области оставил без изменений решение суда первой инстанции в пункте восстановления меня в должности, но значительно сократил сумму ущерба. Таким образом, с февраля 2015 года я вновь вернулась в библиотеку. Когда вернулась, обратила внимание, что количество книг значительно уменьшилось. Сейчас провожу инвентаризацию, чтобы узнать, какие именно книги пропали. Председатель требует, чтобы я подписала акт о приеме книг, но пока все не проверю, подписывать не стану. Естественно, подобное заявление не осталось без последствий. Теперь у меня зарплата уменьшилась еще на половину и составляет 0,25% ставки. И это при том, что я завбиблиотекой, библиотекарь и уборщица в одном лице.
За комментариями мы обратились к председателю Засульского сельсовета Ивану Гордиенко:
- Все, о чем рассказала Раиса Дремова, не отвечает действительности. Во-первых, я сам как председатель не могу решать такие вопросы, как продажа или передача в аренду клуба, увеличение или уменьшение кому-то зарплаты и т.п. По всем этим вопросам решения принимают депутаты Засульского сельсовета. Во-вторых, я ее не увольнял. Решение по сокращению принималось руководством централизованной библиотечной системы (ЦБС) Недригайловского района. К тому же есть много вопросов к работе Раисы Дремовой и целесообразности содержания библиотеки, когда нет читателя. Да и все эти жалобы она пишет чуть ли не 10 лет подряд. У меня их целая пачка! Неоднократно по ее обращениям в различные инстанции проводились проверки, в том числе и прокуратурой. Подтверждений написанному не нашли, иначе я сидел бы не в кресле председателя, а в другом месте. Что же касается недостачи, это также надуманный факт. Непонятно, куда делись формуляры на сумму 40 гривен. И это все. Сама же Раиса Дремова уже продолжительное время пересчитывает книги и, видимо, там все в порядке, иначе бы в правоохранительные органы поступило очередное обращение.
Побеседовали мы и с директором библиотеки Недригайловского района Еленой Миненко, которая помогла нам разобраться в ситуации:
- Дело в том, что в прошлом году в ЦБС была проведена реорганизация. 25 библиотек района, которые в нее входили, теперь переданы органам местного самоуправления - сельсоветам. За два месяца до реорганизации все работники библиотек были уведомлены о сокращении в письменном виде. Руководители сельсоветов принимали решения о приеме на работу сотрудников в переданные советам библиотеки. И вышло так, что во всех сельсоветах оставили прежних работников, а в Засулье, учитывая давний конфликт библиотекаря и председателя, а также возраст работника (она пенсионер) - поменяли. Таким образом, библиотекарь была сокращена с занимаемой должности и не получила новую работу. Ее это не устроило, и она обратилась в суд.
Многие пенсионеры, получая мизерную пенсию, сегодня пытаются выжить как могут, обеими руками держась за место для подработки. Пенсия Раисы Дремовой - немногим более 1000 гривен. Поэтому ее можно понять, ведь лишившись дополнительного дохода она была бы вынуждена жить за свою тысячу. Но можно понять и председателя сельсовета, которому попросту не хотелось предоставлять работу тому, кто постоянно пишет на него жалобы.
Что же касается библиотеки в Засулье, то ранее там насчитывалось 10-11 тыс. книг. Это довольно приличное собрание, учитывая, что речь идет о сельской библиотеке. И будет очень жаль, если эти книги будут пылиться на полках без дела или и того хуже - придут в негодность, находясь в неподходящем для хранения помещении. Остается надеяться, что сами жители села, которые прекрасно знают о затянувшемся на годы конфликте библиотекаря с председателем, не допустят этого.
Максим Новиков
Приєднуйтесь до нас у соцмережах та оперативно отримуйте найважливіші новини:
Почему уволили директора «Сказки»?
Чуть больше года Сергей Малюк продержался в должности директора КП «Сумыкоммунинвест», предприятия, которое занимается содержанием и развитием парка «Сказка».
11 мая он был уволен «по соглашению сторон». О том, что стало реальной, а не официальной причиной увольнения, экс-руководитель... ![]()
Заммэра не взяли под домашний арест
На минувшей неделе в сумских судах продолжились слушания по первому заммэра Владимиру Войтенко.
Ему еще 29 апреля предъявили подозрение в пособничестве и вмешательстве в деятельность судьи, а также во вмешательстве в работу электронных систем голосования и присвоении депутатской... ![]()
Портал муниципальный или партийный?
Почему официальный ресурс горсовета превратился в личную страничку мэра и его команды?
На сессии горсовета 13 мая депутат Игорь Шевель выступил с запросом на имя мэра Александра Лысенко по поводу формата и стиля работы муниципального информационного портала Сумского горсовета.
Туфлі на низькому каблуку: елегантність, яку зручно носити щодня
Не кожна пара туфель має вимагати особливої нагоди. Іноді найцінніше взуття в гардеробі - це саме те, яке виглядає акуратно, додає образу жіночності, але не змушує рахувати кроки до кінця дня. Туфлі на низькому каблуку добре підходять для міста...
UPG продовжує розширювати мережу: чергова АЗС розпочала роботу на Сумщині
Мережа АЗС UPG надалі розвиває автозаправну інфраструктуру Сумщини, інвестуючи у її відновлення. Компанія відкрила ще одну АЗС в місті. Нова станція вже працює за адресою: м. Суми, просп. Лушпи 6/2 Станція пройшла технічну підготовку перед запуском: очищення резервуарів, оновлення обладнання та перевірку точності наливу...
Наші читачі дуже часто запитують, де саме, в яких торгових точках можна знайти тижневик «Ваш шанс»? Щиро раді зацікавленістю у виданні і надаємо вичерпний перелік місць, де реалізують газету.




