На Сумщине сгорел лесхоз

Вопрос к руководству района: неужели на территории Краснополья и Краснопольского района не нашлось достойного человека, который мог бы возглавить агролесхоз? И почему «временщик» с другого района руководит предприятием и лесников тянет с того же района? Почему и на каком основании коммунальное предприятие, находящееся в критическом финансово-экономическом состоянии отдает дрова с отсрочкой платежа частному предприятию, собственником которого является депутат Областной рады господин Дорошенко, тем самым загоняя еще глубже предприятие. В отношении количества дров, то их на безоплатной основе, «в качестве подарка» Дорошенку завезено очень много. Куда смотрят прокуратура, милиция. Нас возмущает халатное отношение Пимоненка к территории агролесхоза. Мы неоднократно говорили о восстановлении сгоревшей конторы, но директор никого не слушая, ни к кому не прислушиваясь, принял решение о переезде на топливный склад.

Вопрос: зачем нужен такой директор?

Почему и на каком основании Тростянецкий агролесхоз производит самовольный захват лесосек Краснопольского агролесхоза, рубит лес и увозит его за пределы района? Что это-господин Пимоненко, дайте объяснение?

Работники предприятия готовы пойти на встречу и показать «проблемные рубки», а также открыть глаза на все моменты, которые связаны с воровством древесины и денежных средств по схемам разработанным директором предприятия и главным бухгалтером.

Факты - упрямая вещь! Это чётко подметил «горе-директор» Краснопольского агролесхоза. Мы работники предприятия, обращаемся в очередной раз к Пимоненку В.М. (Доброжелатели – это мы, люди того предприятия, которым Вы еще руководите), если Вы имеете честь, совесть и хоть грамм мужского достоинства, то дайте чёткие ответы на вопросы, которые были прописаны в трёх газетных изданиях от 3.01.2012 года, учитывая каждый пункт и каждый вопрос, а ту ересь которую Вы написали, оставьте для своей семейной истории. Если Вы мужчина – перестаньте каждый день по несколько раз терорезировать и угрожать увольнением. То, что для Вас люди пьяницы и негодяи – это Вы чётко прописали в своем ответе. То, что доброжелатели – это работники предприятия, в этом Вы скоро убедитесь. Нагнетая обстановку в коллективе Вы скоро будете встречены вилами и на вилах вынесены за пределы агролесхоза, а на территорию Сумского района Вас увезут соответствующие органы. Мы хотели чтобы Вы понимали, что газеты – это первый шаг, а второй шаг обращение в другие инстанции, включая столицу Украины уже сделан. Не забудьте указать как работая в Краснопольском гослесхозе Вы сжигали и закапывали пни от твёрдых пород древесины дабы скрыть следы своего преступления. И вот этот весь беспредел поступил толчком к Вашему увольнению с Краснопольского гослесхоза, кстати лесничим В.Сыровотского лесничества в то время был нынешний генеральный директор ОКАП «Сумыоблагролес», господин ДемяненкоА.И. И думайте, какой ответ Вы будете давать в соответствующие органы по вопросу:

почему на вырочно-санитарных рубках после разработки остается одно дерево, столбы перемещены и заново отбиты визиры?????? тем самым увеличина площадь и творится беспредел – всё это видно невооруженным глазом.

Факты — упрямая вещь.

Прочитавши всі Ваші коментарі, щодо пожежі, напрошується один висновок – коментарі та стаття написані в газетах та на форумі Краснопільського району «Доброзичливцями».

Спочатку ми намагалися ігнорувати, гадали, що розумні люди нас зрозуміють і будуть співчувати нашому горю, але наші «Доброзичливці» звинуватили нас в умисному підпалі та в інших справах, що не відповідають дійсності.

1. На Ваш коментар, щодо навмисного підпалу адмінприміщення хочемо відповісти, що у нас не було причин підпалювати контору, оскільки з 17 вересня 2010 року по грудень 2011 року було сплачено заборгованості в сумі 792 736 грн (загальна сума заборгованості станом на 17.09.2010 рік становила 1082990 грн.), а саме заборгованість по заробітній платі 243 тис. гривень, заборгованість за податками в сумі 272 736 гривень, штрафних санкцій по податках близько 82 тис. грн. та з кредиторської заборгованості, що станом на 17.09.2010 року становила 485 254 гривень з вересня 2010 року по грудень 2011 року сплачено 195 тис. грн. Підприємство могло б погасити більше кредиторської заборгованості, але агролісгосп підтримав ТОВ «Михайлівські вогнетриви» надавши їм дрова для опалення в рахунок наступної оплати в сумі 52 тис. грн. Тобто, Ви самі можете побачити, що підприємство змогло погасити, не дивлячись не прогнози «Доброзичливців», борги, що були зароблені такими колишніми директорами, як Поштаренко В.В.

2. Щодо коментаря, що в агролісгоспі повністю згоріла бухгалтерська документація, і таким чином, підприємство сховало «кінці в воду», то це не правда. Оскільки самими керівництвом та бухгалтерією агролісгоспу було врятовано всі бухгалтерські документи, трудові книжки, ввесь архів з 2007 по 2011 років, документація, що підтверджує рух лісо продукції, установчі документи, накази та книги по заробітній платі., тобто все, що знаходилось на першому поверсі було врятовано. Врятувати ж лісорубні квитки, не мали можливості, оскільки пожежа розпочалася саме під дахом над кабінетом головного лісничого, і рятувати документи з цього кабінету було б самогубством. Нам приховувати та ховати «кінці в воду» не має причин.

3. Щодо коментаря, що в агролісгоспі у 2010 році працювало 120 чоловік, то це не правда, За все існування агролісгоспу найбільша чисельність працюючих була – 105 чоловік. Щодо 2010 року найбільша кількість працюючих 65 чоловік. Станом на 01.01.2010 рік чисельність працівників становила 65 чоловік, станом на 01.10.2011 рік – 64 чоловіки та станом на 01.01.2012 року -51 чоловік. До того ж хочемо вказати причинами звільнення більшості працівників, було неодноразове з»явлення на роботі в нетверезому стані, знаходження працівниками іншого місця роботи, за станом здоров»я, в зв»язку з виходом на пенсію, за згодою сторін та за власним бажанням або ж в зв»язку з переїздом в іншу місцевість. Також був звільнений і Поштаренко В.В., при керівництві якого підприємство дійшло до такого скрутного становища та своїм негативним відношенням до підлеглих змусив колектив вийти на акцію протесту проти присутності Поштаренка В.В. на роботі. Також був звільнений лісник Патіота В.В., в якого на обході було зроблено самовільного порубу, з нанесенням збитку на 97 тис. грн., відсутні культури, що не відповідають нормам необхідної кількості саджанців на площах, та який при здачі звітів приховував лісо продукцію, відпускав лісо продукцію, що не відповідала ГОСТам та кількості. На, що Патіота В.В. відповідав, що він нічого цього не знав, хоча на нашу думку, по іншому не могло і бути, оскільки цей лісник має в власному домашньому господарстві свою пилораму, сушку для деревини та цех переробки.

Підприємство не приймало нових працівників, оскільки агролісгосп керувався фінпланом на 2011 рік, що розроблявся в 2010 році. В даному фінплані було розраховано кубатуру на виробничі та адмін. витрати підприємства та на утримання 56 працівників з середньою заробітною платою 1400 гривень, тоді як, підприємство підвищило заробітну плату в середньому до рівня 1908 гривень. Оскільки значно підвищилися ціни на ПММ, з/д тариф, запчастини, електроенергію і т.д. і зі збільшенням заробітної плати збільшились і податки на заробітну плату, тому агролісгосп не міг прийняти більшу кількість працівників, щоб не загнати підприємство в скрутне становище.

Також хочемо повідомити, що з 01.01.2012 року підприємство набирає працівників за спеціальністю звальщик лісу та працівників, що могли б доглядати лісові культури (Головна умова - без шкідливих звичок).

4. Щодо коментаря, що на території Самотоївської сільської ради працювало три лісника, один майстер лісу і чотири чоловіки на нижньому складі, то це також не відповідає дійсності. На момент приходу Пімоненка В.М. на посаду директора в Самотоївській с/раді працювало 2 лісника, 1 майстер лісу та 4 працівника по відгрузці вагонів, з яких один лісник пішов на пенсію, іншому ж ліснику адміністрація пішла на зустріч і звільнили за власним бажанням, хоча на справді він зловживав спиртними напоями в робочий час, майстер лісу написав заяву за згодою сторін, що стосується працівників, то один був звільнений по статті - за вживання спиртних напоїв в робочий час, другий працівник – в зв’язку зі зміною місця роботи, третьому працівнику адміністрація пішла на поступки і звільнила за власним бажанням, хоча також з ранку він здебільшого був уже на підпитку та четвертого було переведено лісорубом, а потім він звільнився за згодою сторін. Щоб знайти заміну звільненим лісникам директор звертався до голови Самотоївської сільської ради з проханням допомогти знайти на території сільської ради лісника, з чутливим відношенням до природи, на що голова с/ради пообіцяв допомогти, але протягом місяця так і не зміг підшукати відповідну кандидатуру. Тому підприємство прийняло на роботу лісника з В. Сироватки, який успішно справляється з своїми обов’язками. За недовгий час, що пропрацював лісником, він неодноразово виявляв лісо порушення та відповідні документи були передані до райвідділку.

5. Коментар щодо того, що директор Пімоненко В.М. працював в держлісгоспі в В. Сироватському лісництві, це правда, а що був звільнений за крадіжку лісу – це не правда. Він пропрацював там близько 8-9 років, за період роботи жодної догани, жодного зауваження по роботі не було. Має нагороди в вигляді подяк та грамот. Звільнився за власним бажанням. Після звільнення Пімоненко В.М. відкрив своє товариство з обмеженою відповідальністю, взявши землі пайовиків в оренду, займався вирощуванням сільськогосподарських культур, а потім паралельно переробкою деревини. У вересні 2010 року йому було запропоновано посаду директора «Краснопільського агролісгоспу» на що він і дав згоду. У вересні 2010 року директор призупинив роботу свого цеху по переробці деревини та звільнив людей, що працювали на його підприємстві. За цей період часу, жодного куба деревини не було перероблено в його власному цеху. Якщо Вас цікавить, чи це дійсно так, можете з»їздити перевірити або запитати місцеве населення.

6. Щодо коментаря, що майно агролісгоспу розпродано, то це не правда. Оскільки адміністрація зверталась до правоохоронних органів за фактом незаконного вивезення майна за час керування Поштаренка В.В., але відповіді від правоохоронних органів не має.

Нашим підприємством було придбано протягом 2011 року автомобіль КАМАЗ, трактор МТЗ-82, два нових комп»ютера, принтер, бензопили «Штіль» та бензопили інших марок близько 10 штук., всі ці основні засоби були придбані, для того щоб розробляти лісосіки власними силами, а не найнятими підприємцями, які в той час, як працівники агролісгоспу не бачили заробітної плати, яким нараховувалися та перераховувалися великі суми коштів за «виконані» роботи.

7. Що стосується звернень до правоохоронних органів, то керівництвом ДП «Краснопільський агролісгосп» було написано звернення до районної прокуратури Краснопілля від 16.12.2011 року про проведення перевірки за фактом пожежі адмінприміщення ДП «Краснопільський агролісгосп», а також було звернення від 19.12.2011 року до начальника управління МНС України в Сумській області Волика Г.Б., щодо проведення розслідування, оскільки в адміністрації ДП «Краснопільський агролісгосп», також виникли питання причин займання адмінприміщення і чому до 19 грудня 2011 року не було оприлюднено в пресі факт пожежі, і чому до 19 грудня 2011року не було проведено розслідування спеціалістами пожежної охорони, щодо причин займання. З прокуратури надійшло два листа – повідомлення, про те, що ведеться розслідування з результатами якого, нас буде повідомлено додатково. Факт пожежі було оприлюднено в газеті «Ваш шанс» тільки 28 грудня 2011 року, хоча пожежа відбулася 14 грудня 2011 року та повторне загоряння відбулося в ніч з 16 грудня на 17 грудня 2011 року. Про факт повторного загоряння було повідомлено пожежною охороною СДПЧ-27 колишнього працівника ДП «Краснопільський агролісгосп», що півроку вже не працював на підприємстві, який зателефонував директору агролісгоспу близько 22 години і повідомив про повторне загоряння. Після, чого директором було піднято працівників. Гасіння пожежі продовжувалось близько півтори - дві годин. Близько 24 години директор зателефонував в чергову частину СДПЧ-27 запитавши їх про, те хто їх повідомив про пожежу, на що отримав відповідь, що їх повідомили водії, які проїздили мимо адмінприміщення агролісгоспу. Нас дивує, чому в СДПЧ-27 не збереглися дзвінки реєстрації повідомлень від водіїв та чому вони не виїхали на пожежу.

Надіємося що ми дали відповідь на всі питання, що Вас так бентежили, також сподіваємося на те, що буде проведено розслідування, яке проллє світло на причини займання адмінприміщення агролісгоспу.

все те, що стосується підпалу контори і знищення документів - це все брехня. Заборгованість по заробітній платі 100% відсутня.

Редакторам газет: «Панорама», «Ваш шанс», «Краснополье край слобожанский». Работники предприятий ДП «Краснопольский агролесгосп» обращаются к вам с просьбой о проведении независимого журналистского расследования работы предприятия по следующим вопросам:

1.На каком основании и за какие достижения на должность директора назначен Пимоненко, который работая в Нижне-Сыровотском лесничестве Краснопольского гослесхоза был уволен за хищение лесопродукции с занимаемой должности.

2.За какие заслуги на должность главного бухгалтера назначен человек, который был осужден за махинации в видении бухгалтерського учета и хищении денежных средств.

3.На каком основании в три раза сокращено количество работающих(с тех кто в январе 2011 поддержали нынешнего директора 70% уволены и выброшены на улицу).

4.На каком основании переработка древесины на этом предприятии равна нулю, хотя директор перерабатывая древесину в собственном цеху, который расположен в с.Нижняя Сировотка рапортует о том, что продукция перерабатывается на предприятии(схема корупции и повод для разберательства и работы журналистов).

5.Какое моральное право «горе-директор» имеет закрыть територию агролесхоза, где находится сушка, боксы, администвативные здания и здания сгоревшей конторы, и планировать переезд на територию топлевного склада, в место того, чтоб востанавливать згарище(поджог произведен по команде директора).

6.На каком основании распродано практически все имущество, включая технику, оборудование, и все то, что накапливалось втечении 10 лет.

7.На каком основании директор рапортует об отсутствии задолжености по заработной плате и кредиторской задолжености( на самом деле существует и то и другое).

8.Лесная охрана сокращена до нерабочего состояния и переведена на 0,25 ставки. Как можно жить и работать, и с каким стимулом идти на работу в лесные масивы?(для чего это сделано-ответ простой….)

9.Почему и на каком основании реализация всей заготовленой лесопродукции производится лично «горе-директором» по подложеным документам.

10.Как возможно и каким образом это можно сделать, чтобы один лесник, который закреплен за масивом площадью 1800 га( проживаючий в Нижней Сирывотке) смог каждый день контролировать лесные масивы на територии Краснопольского района. Вопрос к директору: кто и в присутствии кого должен призводить отпуск лесопродукции? Исходя из Вашей деятельности Вы про это по всей видимости забыли или может и не знали.

11.«Уважаемый» директор агролесхоза, почему после возникновения пожара Вы вишли с контоы, сели в машину и уехали в г. Сумы? если Вы не понимаете и не осознаете куда под Вашим четким руководством загнано предприятие и какие последствия возникнут после проведения масштабной ревизии, включая попённый перечёт всех лесных масивов , то Вас и главного бухгалтера, которая кормит Вас с руки, ожидает страшная участь.

Убедительная просьба к руководству и главным редакторам газет придайте этой проблеме пристальное внимание.

прочитал все коментарии можно сделать такой вывод: все что написано про пожар пишется одним и тем же \"доброжелателем\". На самом деле было так - 14.12.11. около 12:15 из под крыши админ здания агролеса был замечен дым, и сразу же была вызвана пожарная машина. Пожар тушился около 4-х часов. За это время руководством и бухгалтерией агролеса было спасено весь бух.отчет, трудовые книги и архив с 2007-2010 г.

17,12,2011 г Руководством агролеса было сделано обращение к районному прокурору и начальнику МЧС области провести расследование по пожару.

А как же вы хотели? Если предприятием ОКАП «Сумыоблагролес» руководит человек, не имеющий высшего образования, а его родной сын возглавляет экологическую прокуратуру Сумской области. «Мути воду, лови рыбу» и используй ситуацию

Агролес области весь в корупции!!!!!!

контора агролес-хоза восстановлению не подлежит, работники предприятия уверены в умышленном поджоге, таким способом унечтожено: вся бухгалтерская документация, материалы отводов, документация подтвержающая движение лесопродукции, а так-же лесорубные билеты,мы работники предприятия возмущены до предела.Нашим предприятием руководит человек, который за воровство древесины был уволен с Краснопольского лес-хоза, но назначен своим покровителем ген-деректором Демяненко, деректором агролес-хоза.Главным бухгалтером работает человек, который был осуждён за махинации ведения бух-учёта и воровстве денежных средств, и не имеет права занимать должность бухгалтера. Пожар является подтверждением ''безпредела'' который творится под чётким руководством директора в лесных масивах Краснопольского агролес-хоза. Нас удевляет полное безразличие властей района работников рай-отдела, прокуратуры и пожарной службы.Областное руководство агро-леса всякими способами пытается скрыть всю информацию по отношению пожара. Мы требуем и будем требовать,не останавливаясь на этом, проведения полной ревизии всех лесных масивов агролес-хоза. Факты которые откроются подтвердят масштабную корупцию на этом предприятии.

а нахрена люди нужні, трудові книжки погоріли, ну й що скоро пенсії відмінять, і трудові не потрібні.

Поджог умышленный однозначно. Уничтожали документацию. Продавали первосортный лес как несортовой, да и в м. куб накручивали. За хорошее вознаграждение соответствующие инстанции подтверждали качество леса.

и так лесники жируют ,а документы сожгли чтоб не видно было чеоных дел